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民進(jìn)荊門掇刀總支經(jīng)濟(jì)機(jī)關(guān)支部 創(chuàng)新會(huì)員管理，積極推行積分制

發(fā)布時(shí)間：2021-12-09瀏覽量：1240

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本著先行先試、積極推廣的原則，民進(jìn)掇刀總支經(jīng)濟(jì)機(jī)關(guān)支部在全市民進(jìn)各支部中率先推行會(huì)員積分制管理，通過兩年的試行，逐漸摸索出了一套自己的積分管理體系，取得了較好的成效。

一是科學(xué)劃分積分類型。支部將會(huì)員積分的內(nèi)容分成了會(huì)議、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動(dòng)、參政議政、雙崗建功、理論研究、宣傳報(bào)道、公益活動(dòng)和綜合等9個(gè)類型，既涵蓋了市委會(huì)要求的規(guī)定動(dòng)作、又涵蓋了會(huì)員自主開展的活動(dòng)，且將不便分類的情況以綜合內(nèi)代替，如政治表現(xiàn)等，確保積分涵蓋的事項(xiàng)科學(xué)、全面。

二是支委包聯(lián)會(huì)員落實(shí)積分管理。積分工作由支部主任牽頭，其他支委成員包聯(lián)固定的會(huì)員，定期更新會(huì)員的積分情況；積分臺(tái)賬整理工作由組織委員負(fù)責(zé)，并定期向支委會(huì)通報(bào)各會(huì)員積分情況。

三是嚴(yán)格積分錄入顯公平。在積分錄入方面，會(huì)員的參加會(huì)議、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動(dòng)等方面的積分由支委會(huì)按考勤錄入；參政議政、雙崗建功、理論研究、宣傳報(bào)道、公益活動(dòng)等方面的積分，由會(huì)員或者包聯(lián)會(huì)員的支委提供相關(guān)憑證，經(jīng)支委會(huì)審核后錄入；政治表現(xiàn)等不便分類事項(xiàng)，由支委會(huì)綜合評(píng)估積分。會(huì)員自主開展的活動(dòng)按層次設(shè)立相應(yīng)分值，層次越高分值越高；其他類型固定分值。支委會(huì)分別在年中、年底對(duì)會(huì)員積分進(jìn)行公示，在公示期內(nèi)，會(huì)員對(duì)個(gè)人積分有異議的，可以提供相關(guān)憑證進(jìn)行更正，以減少漏分、少分、錯(cuò)分的情況。

四是強(qiáng)化積分制成果應(yīng)用。為將積分制做實(shí)，支部在積分制成果應(yīng)用方面，做了一些探索，將積分情況作為如支部年度評(píng)優(yōu)、市委會(huì)評(píng)優(yōu)推薦的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在參政議政、雙崗建功、理論研究、宣傳報(bào)道、公益活動(dòng)等自主活動(dòng)方面獲得省級(jí)以上層次積分的或者累計(jì)積分排前三的，除了支部評(píng)優(yōu)外，支委會(huì)積極向市委會(huì)進(jìn)行評(píng)優(yōu)推薦。